ヤマトホールディングス株式会社傘下のヤマト運輸株式会社(本社:東京都中央区・代表取締役社長 長尾 裕 以下、ヤマト運輸)は、本年10月1日(月)より、準中型免許取得支援制度を拡充し、新卒・第二新卒採用のセールスドライバー(以下SD)に対しても支援できる制度へと拡充しますので、お知らせいたします。
記
ヤマト運輸は、働き方改革を経営の中心に据え、社員にとってより働きやすい労働環境の整備に取り組んでいます。
SDとして働くうえで必要となる運転免許については、2017年3月12日に準中型免許が新設され、2トントラックなどの集配車の乗務に準中型免許が必要※となったことを受け、ヤマト運輸では、在籍SDに対して準中型免許取得支援制度を導入し、普通免許から準中型免許への切り替え費用の補助を行っています。
このたび、さらに採用競争力を高めて継続的に人材を確保し、お客さまに高品質なサービスを提供し続けていくため、本年10月1日より準中型免許取得支援制度を拡充し、新卒・第二新卒採用のSDの採用内定後においても支援できる制度へと拡充します。
※2017年3月12日以前に普通免許を取得している場合、2トントラックの運転に準中型免許は必要ありません
初めて運転免許を取得する方 | 普通免許と準中型免許の取得費用の差額に相当する10万円を補助します。 |
既に普通免許を保持している方 (2017年3月12日以降) |
普通免許から準中型免許への切り替え費用に相当する15万円を補助します。 |
※2017年3月12日以降に普通免許を取得した在籍正社員SDに対しても、準中型免許の切り替え費用に相当する15万円を補助します。
以上